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該崗位平均薪資 5656元/月
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  • 1周前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 員工人數(shù):1000人以上
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    工作內(nèi)容:
    1、負(fù)責(zé)辦理招聘、培訓(xùn)、調(diào)動、考核、轉(zhuǎn)正和各項人力資源具體工作。
    2、負(fù)責(zé)公司人事檔案的存放和管理。
    3、負(fù)責(zé)辦理勞動合同簽訂或續(xù)簽,辦理職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退等具體人事工作。
    4、計算員工薪資、福利,負(fù)責(zé)薪酬與福利調(diào)查。
    5、   執(zhí)行公司各類規(guī)章制度,處理員工獎罰事宜。
    6、   幫助建立積極的員工關(guān)系,組織實(shí)施員工的各類活動。
    7、辦理公司社會保險事宜。
    8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

    崗位要求:
    1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、一年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、性格開朗、待人熱誠,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力。

    福利:員工培訓(xùn)、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、新婚禮物、生育禮金、病喪慰問金,根據(jù)國家法定節(jié)假日放假,購買社保。
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