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電梯維保及技術調(diào)試工程師 3-4K元/月

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  • 1周前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位要求:
    1、大專及以上學歷,電梯行業(yè)五年以上從業(yè)經(jīng)歷   ,熱愛本職工作   ,能熟悉維修調(diào)試各品牌電梯   。
    2、熟悉電梯基本電路與機械原理特征,能夠熟悉電氣自動化機械圖。具有較高的動手能力。
    3、有相關電梯維保作業(yè)技術經(jīng)驗,熟練掌握各類常用辦公軟件。
    4、有責任心,上進心強,有沖勁,刻苦專研,能夠適應公司指派出差調(diào)試任務,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備一定的組織和管理能力。
    5、有相關電梯安裝管理經(jīng)驗,熟悉電梯安裝的注冊、報裝、報檢手續(xù)工作的可優(yōu)先考慮;   
    崗位職責:
    1   、   及時、快捷、有效的給安裝、維保工地提供技術支持、能迅速的排查電梯故障。熟知各種緊急情況下的應急預案。
    2、   根據(jù)公司生產(chǎn)和服務過程的需求,具體編制相關的作業(yè)指導書,工藝規(guī)程和質(zhì)量計劃。   
    3、根據(jù)公司制定的培訓計劃對職工進行操作技能,常見故障、安全防護技能的培訓。
    4、了解和熟練掌握各種品牌電梯的技術性能、特點、工藝參數(shù)及相關圖紙。
    5、負責電梯的日常保養(yǎng)及維修工作,能夠獨立處理電梯基本故障。
    6、認真學習和熟練掌握國家、地方政府及行業(yè)有關質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境方面的法律法規(guī)和標準。   
    7、不斷學習新品牌、新功能的電梯知識,努力提高自身技術業(yè)務水平,適應電梯行業(yè)的變化。   
    薪資待遇:
    1、試用期通過后底薪(   2600   -   3600   元)+年終獎+工齡工資+公司福利+公司承諾的各項津貼。
    2、提供量身制定完善的技能提升培訓。
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