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采購(gòu)主管/工程師 6-8K元/月 有料
該崗位平均薪資 4312元/月
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  • 6天前

    最近登錄

  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：原材料和加工
  • 注冊(cè)資金：1000萬(wàn)－5000萬(wàn)
  • 員工人數(shù)：200—500人
  • 成立日期：2009年8月4日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：陽(yáng)江陽(yáng)東縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：采購(gòu)部

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：

    1、協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理建立完整的現(xiàn)有供應(yīng)商資料匯總和供應(yīng)商信息庫(kù)，方便采購(gòu)工作的開(kāi)展；

    2、根據(jù)目前各供應(yīng)商的現(xiàn)狀和物料分類(lèi)，有針對(duì)性的制定供應(yīng)商開(kāi)發(fā)計(jì)劃；

    3、保證所有物料需求都能落實(shí)訂單，并跟進(jìn)供應(yīng)商嚴(yán)格履行合同，確保物料交期及處理異常物料；

    4、根據(jù)供應(yīng)商的種類(lèi)、信譽(yù)、品質(zhì)、價(jià)格和付款條件等建立合格供應(yīng)商梯隊(duì)；

    5、建立嚴(yán)格的價(jià)格管控體系，制定核價(jià)管理辦法；

    6、負(fù)責(zé)本部門(mén)組織架構(gòu)的建立，設(shè)置、完善本部門(mén)崗位體系，實(shí)現(xiàn)部門(mén)組織精簡(jiǎn)高效；

    7、合理安排日常工作，有序開(kāi)展各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作；

    8、制定部門(mén)工作計(jì)劃并實(shí)施，提高部門(mén)工作的計(jì)劃性和工作效率；

    任職要求：

    大專(zhuān)以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，同崗位2年以上，熟悉供應(yīng)鏈管理的運(yùn)作流程，有足夠豐富的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)每個(gè)職能模塊均有較深刻的認(rèn)識(shí)，有豐富的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力；
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張小姐

    • 電       話(huà)： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣東省陽(yáng)江市陽(yáng)東區(qū)北慣鎮(zhèn)五金刀剪示范園4號(hào)樓 上班路線查詢(xún)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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