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運營主管 5-6K元/月

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  • 1周前

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  • 1年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):100-299人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、工作職責(zé)
    1、負(fù)責(zé)賣場的商品管理:
    ·根據(jù)品牌與非品牌的區(qū)別、各廠商和品牌的性質(zhì),進行有針對性的市場調(diào)研;
    ·管控各品牌的上貨量、換季新品的更新,監(jiān)督商品的陳列并予以調(diào)整;
    ·了解主力商品與客單價,包含其檔次定位、中高低組合等);
    ·配合企劃活動,進行品牌活動的規(guī)劃及洽談,以及DM資料的核對。
    2、負(fù)責(zé)賣場的管理:
    ·進行樓面區(qū)、柜內(nèi)清潔的巡檢,照明、空調(diào)、播音、POP的巡查;
    ·導(dǎo)購員服務(wù)質(zhì)量的檢查(違紀(jì)、禮貌用語、儀容儀表、微笑服務(wù));
    ·定期核對各店鋪、中島柜的賬本,嚴(yán)防偷漏賬的行為;
    ·對于顧客異議、退換貨糾紛等臨時性客訴的處理。
    3、負(fù)責(zé)商場品牌的業(yè)績管理:
    ·根據(jù)業(yè)績、坪效排名情況們進行各品牌的的業(yè)績與坪效分析,進行相應(yīng)的管控工作;
    ·進行各品牌業(yè)績的達成率及去年同期業(yè)績的對比浮動的分析;
    ·進行商場重大節(jié)日和活動期間前期的業(yè)績預(yù)估、后期業(yè)績分析。
    4、負(fù)責(zé)品牌的管理:
    ·負(fù)責(zé)品牌的聯(lián)系與溝通;
    ·配合企劃部活動方案,活動品牌費用條件的洽談。
    5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其他工作任務(wù)。

    二、任職要求:
    1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工商/企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
    2、具有較強的溝通、管理及現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力;
    3、具備一定的市場分析能力和敏銳的行業(yè)洞察力;
    4、具有良好的服務(wù)意識、**的領(lǐng)導(dǎo)和指揮才能;
    5、具有一定的工作指導(dǎo)和資源分配能力;
    6、有較強的責(zé)任心、進取心,以及團隊合作意識和良好的抗壓能力。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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